傳統文化的繼承者 |
發(fā)布時間:2017/08/18 |
傳統文化的繼承者傳統文化的繼承者 “天縱之聖”,世界十大文化名人之首,儒家學(xué)派的創始人孔子。他興辦私學(xué),突破官府壟斷,擴大教育範圍。孔子首次提出“有教無類”,認爲世界上一切人都(dōu)享有受教育的的權利。 上海目迩電子科技有限公司斥資在孔子出生地山東省曲阜市建立第一座“孔子學(xué)苑”。 曲阜古爲魯國(guó)國(guó)都(dōu),被譽爲“東方聖城”“東方耶路撒冷”。北依泰山,南瞻凫峄,東連泗水,西抵兖州。京滬高鐵是我國(guó)一次性建設裡(lǐ)程最長(cháng)的高速鐵路,南北向(xiàng)貫通曲阜市境. 微風過(guò)處,送來屢屢書香。 孔子學(xué)院一行白鹭上青天,綽綽神姿,婷婷仙骨,頭鑲一點朱砂,餘音袅袅。學(xué)院内環境優美,房屋嫣然,整個渾然一體,又不失自身的典雅,房屋與周圍的環境和諧共處。引人入勝的美景近在眼前,此乃修身養性的絕佳聖地。良好(hǎo)的地理位置,給公司的學(xué)員和社會上其他求學(xué)的學(xué)員打造良好(hǎo)的學(xué)習環境。通達的交通,給求知者一條寬敞慷慨的大道(dào)。 公司在不斷的發(fā)展員工不斷的增多,蟬聯往複,公司又在廣州市番禺島建立第二座“孔子學(xué)苑”。番禺始建于 秦始皇33年(公元前214年),有2200多年的曆史,農業頗具特色,工商業發(fā)達,爲曆代的通商口岸,著名的“ 魚米之鄉”,也是 嶺南文化、 廣東音樂的發(fā)源地之一。番禺位于廣東省中南部、珠江三角洲中部河網地帶,東臨獅子洋,與東莞市隔洋相望;水陸交通四通八達,已成(chéng)爲溝通珠江三角洲東西兩(liǎng)岸和連接廣州、深圳、香港、珠海、澳門等大中城市的重要交通樞紐。2014年番禺區位列中國(guó)百強區第9名。 番禺素有“文化之鄉”的美譽。嶺南畫派的畫壇三傑高劍父、高奇峰、陳樹人,詩、書、畫名家葉恭綽、趙少昂、李天馬、麥華三、周千秋,建築工程界泰鬥羅明熵,地質學(xué)家何傑,教育家許崇清等出類拔萃的學(xué)家都(dōu)出自番禺。“孔子學(xué)院”坐落在此,依山傍水。四面(miàn)環珠江,西鄰洛溪島、北鄰生物島、東鄰長(cháng)洲島,與會展中心所在的琶洲島隔江相望,具有天然的相對(duì)獨立性。學(xué)院中的小島上風景如畫,景物衆多,有原汁原味的鄉土氣息,民風淳樸、生态良好(hǎo)、環境優美。 爲什麼(me)現在的各大企業都(dōu)在拼命用傳統文化做自身的企業文化?格力在做!阿裡(lǐ)巴巴在做!華爲在做!《讓世界見證愛》欄目組也在做!!!我們企業正在飛速發(fā)展中我們也引用了孔子文化。正是因爲企業文化等同于企業核心競争力,隻有打造核心企業文化,才能(néng)助力企業發(fā)展經(jīng)久不衰。 五千年的傳統文化是企業文化發(fā)展的核心。 我們中國(guó)之所以延綿5000年而不衰亡,最重要的一點是中國(guó)的傳統文化優秀的思想還(hái)一直在延續,我們是中華兒女,炎黃子孫,它既然能(néng)治國(guó),必將(jiāng)能(néng)治企,修身、平天下。特别是中華民族傳統文化的基因流淌在我們的心裡(lǐ)、血液裡(lǐ),是一代代傳下來的情感,因此既然是治國(guó)之道(dào),必將(jiāng)治家、治企、修身。企業加強對(duì)員工的教育,提高員工的道(dào)德行爲素質,將(jiāng)對(duì)企業風氣的淨化和企業文化建設工作起(qǐ)到重要的推動作用。孝道(dào)教育是檢驗一個人道(dào)德品質高下的重要尺度,也是企業文化中的基礎教育,是企業文化的核心。 2017年成(chéng)都(dōu)施瑞達生物科技有限公司誠懇邀請朱正耀先生在孔子學(xué)苑講解他的“吃虧是福”。塞翁失馬焉知非福。讓我們明白了人生一世,生不帶來,死不帶去,斤斤計較,反會舍本逐末,往往失去的更多。因爲能(néng)夠吃虧的人,往往一生平安,幸福坦然。能(néng)吃虧是做人的一種(zhǒng)境界,會吃虧是處事(shì)的一種(zhǒng)睿智。佛曰:吃虧決不虧,惜福才有福!課程結束後(hòu)企業董事(shì)長(cháng)王國(guó)東與朱正耀先生,對(duì)傳統文化在企業中的應用,以及傳統文化對(duì)企業發(fā)展有何影響進(jìn)行了促膝長(cháng)談。 一個企業傳統文化決定着這(zhè)個企業發(fā)展道(dào)路也是企業的傳統文化價值的提現。企業傳統文化對(duì)員工的管理和發(fā)展起(qǐ)着不可忽視的重要性。 凝聚作用:民族之間能(néng)區分開(kāi)原因就是他們不同風俗習慣和不同的文化差異,國(guó)家與國(guó)家之所以能(néng)區分開(kāi),亦是如此。正是因爲各自不同的文化才使一個家庭、民族、國(guó)家和一個企業緊密連接起(qǐ)來,讓每個人工作、學(xué)習、生活等任何事(shì)情都(dōu)離不開(kāi)這(zhè)個家庭、民族、國(guó)家、企業這(zhè)個集體,使每個人都(dōu)將(jiāng)自己視爲最重要的一部分,與企業同甘苦。 激勵作用:每個企業不乏有些優秀或者平者,企業的文化就是要創造出一個人人都(dōu)受重視、受尊敬的文化氛圍。由此激勵每個員工都(dōu)不斷奮進(jìn)。 導向(xiàng)作用:在現今競争如此激烈的社會中,如果企業沒(méi)有一個自上而下統一的目标,那麼(me)將(jiāng)很難在市場角逐求得生存和發(fā)展。樹立一個企業的文化,他帶動着員工不斷創新不斷前進(jìn),爲企業的共同目标而前進(jìn)。 約束作用:有句話講的很好(hǎo)“無規矩不成(chéng)方圓”。作爲一個組織,企業不得常常制定出許多制度用來保證公司的正常運營。此時的企業文化就成(chéng)了一種(zhǒng)無形的約束力,企業文化將(jiāng)這(zhè)種(zhǒng)無形的力量轉化爲約束員工的約束力,以此來彌補規章制度的不足。 君子之道(dào)四焉,強于行義,弱于受谏,怵于待祿,慎于治身。----孔子 天地之道(dào):博也,厚也,高也,明也,悠也,久也。----孔子 天地之無不持載,無不覆帱。----孔子
成(chéng)都(dōu)施瑞達生物科技有限公司---------看得見的文化 合作與競争文化 “從嚴務實,雷厲風行”————行爲準則 企業使命:爲人類健康事(shì)業保駕護航 企業願景:打造健康領域第一品牌,成(chéng)爲健康領域的領航者 企業宗旨:一切成(chéng)交都(dōu)是爲了愛,愛國(guó)家,愛公司,愛員工,愛客戶 産品戰略:永遠保證提供同行最先進(jìn)的産品 晉升理念:能(néng)者上,庸者下,平者讓 團隊價值觀:拼搏,創新,合作,博愛 天地立心,爲生民立命。爲往聖繼絕學(xué),爲萬事(shì)開(kāi)太平。 |